5. Article

Maksātspējas normas aprēķinu, pamatojoties uz pārapdrošināšanas prēmijām, veic saskaņā ar šādu algoritmu: 5.1. pārskata periodā bruto parakstīto un nopelnīto prēmiju apmērs, kas attiecas uz gaisakuģu īpašnieku civiltiesiskās atbildības pārapdrošināšanu, kuģu īpašnieku civiltiesiskās atbildības pārapdrošināšanu un vispārējās civiltiesiskās atbildības pārapdrošināšanu, tiek palielināts par 50 procentiem; 5.2. ja pārskata periods nesakrīt ar pilnu pārskata gadu, aprēķinā iepriekšējā pilnā pārskata gada bruto parakstītās un bruto nopelnītās pārapdrošināšanas prēmijas, kas koriģētas saskaņā ar 5.1. punktā noteiktajām prasībām, tiek pieskaitītas pārskata perioda atbilstošajiem rādītājiem; 5.3. ņemot vērā 5.1. 5.2. punktā noteiktās korekcijas, visu pārapdrošināšanas veidu bruto parakstīto pārapdrošināšanas prēmiju kopsummu salīdzina ar visu pārapdrošināšanas veidu bruto nopelnīto prēmiju kopsummu. Turpmākajā aprēķinā izmanto lielāko no abiem lielumiem; 5.4. iegūtais lielums tiek dalīts ar darbības mēnešu skaitu pārskata periodā, bet nepilna pārskata gada gadījumā ar iepriekšējā pārskata gada un pārskata perioda darbības mēnešu skaita kopsummu. Aprēķinātais lielums tiek reizināts ar 12; 5.5. iegūtais lielums tiek sadalīts divās daļās: pirmā daļa ietver līdz 50 milj. euro (prēmiju indekss pārapdrošināšanā), bet otrā daļa ietver atlikušo apmēru; 5.6. tiek aprēķināti un summēti 18 procenti no pirmās daļas un 16 procenti no otrās daļas; 5.7. saskaņā ar 5.6. punkta prasībām iegūtā summa tiek reizināta ar koeficientu, kas ir aprēķināts kā attiecība starp triju pēdējo pārskata gadu, bet nepilna pārskata gada gadījumā triju pēdējo pilno pārskata gadu un pārskata perioda laikā neto piekritušajām atlīdzību prasībām un bruto piekritušajām atlīdzību prasībām. Šis koeficients nedrīkst būt mazāks par 0.5. 7 (Grozīts ar FKTK 21.12.2009. noteikumiem Nr.170; FKTK 04.10.2013. noteikumiem Nr.216)
asinvoicejoint-stockremunerationsalary