7. Article

Kapitālsabiedrības valdes loceklim nosaka mēnešalgu līdz 90 procentiem no valdes priekšsēdētāja mēnešalgas. Valdes loceklim par darbu valdē un amata pienākumu izpildi kapitālsabiedrībā nosaka vienotu mēnešalgu, piemērojot šo noteikumu 6.punktā minētos izņēmumus. 12 (MK 27.11.2012. noteikumu Nr.814 redakcijā) 7.1 Valdes priekšsēdētājam un valdes loceklim nepieciešama akcionāru sapulces vai dalībnieku sapulces piekrišana mēnešalgas saņemšanai par amata pienākumu izpildi kapitālsabiedrībā, kurā tas ieņem valdes priekšsēdētāja vai valdes locekļa amatu. 13 (MK 27.11.2012. noteikumu Nr.814 redakcijā) 7.2 Ja uz kapitālsabiedrības valdes locekli attiecas šo noteikumu 6.punktā minētie izņēmumi, kapitālsabiedrības valdes loceklim, kurš saņem arī mēnešalgu par papildu amata pienākumu izpildi kapitālsabiedrībā, kopējā atlīdzība nedrīkst pārsniegt 90 procentus no valdes priekšsēdētāja kopējās atlīdzības, kas noteikta saskaņā ar šo noteikumu 6.1 punktu, un atalgojuma īpatsvars par valdes locekļa amata pienākuma izpildi kopējā atlīdzībā nav mazāks par 60 % no kopējās atlīdzības. 14 (MK 15.01.2013. noteikumu Nr.38 redakcijā) 7.3 Šo noteikumu 7.2 punktā minētā procentuālā apmēra noteikšanā ņem vērā attiecīgā valdes locekļa ieguldījumu šo noteikumu 6.2 punktā minēto kritēriju izpildē. 15 (MK 15.01.2013. noteikumu Nr.38 redakcijā)