12. Article

Papildināt 16.pantu ar ceturto daļu šādā redakcijā: "(4) Iekšlietu ministrijas sistēmas iestāžu amatpersonu ar speciālo dienesta pakāpi, pirmstiesas izmeklēšanas iestādes amatpersonu, uz kuru attiecas šis likums, kā arī pašvaldības policijas darbinieku papildus šā panta trešajā daļā noteiktajam var prēmēt par tāda nozieguma novēršanu vai atklāšanu, kas radījis vai varēja radīt būtisku kaitējumu, atbilstoši valsts institūcijā noteiktajai prēmēšanas kārtībai un kritērijiem. Ikreizējās prēmijas apmērs nedrīkst pārsniegt 120 procentus no mēnešalgas." 13. 17.pantā: papildināt pantu ar 1.1 daļu šādā redakcijā: "(11) Atlaišanas pabalstu amatpersonai (darbiniekam), kuru nodarbina saskaņā ar Darba likumu, izmaksā šā panta pirmās daļas 1., 2., 3. vai 4.punktā noteiktajā apmērā un ievērojot šā panta otrās un ceturtās daļas noteikumus, ja darba līgums tiek uzteikts, pamatojoties uz Darba likuma 100.panta piekto daļu, 101.panta pirmās daļas 6. vai 11.punktu."; papildināt devītās daļas 3.punktu ar teikumu šādā redakcijā: "Ja persona amata zaudēšanas brīdī vienlaikus ir divu vai vairāku Ministru kabineta locekļu konsultatīvā amatpersona (darbinieks), tā pēc savas izvēles saņem vienu atlaišanas pabalstu;". 14. 19.pantā: papildināt pirmo daļu ar teikumu šādā redakcijā: "Šā pabalsta piešķiršanas kārtību nosaka Ministru kabinets."; papildināt ceturtās daļas otro teikumu pēc vārda "piešķiršanas" ar vārdiem "un izmaksas"; papildināt sesto daļu ar tekstu šādā redakcijā: "Pašvaldības dome, izvērtējot pašvaldībai pieejamos finanšu līdzekļus un apsverot to izlietošanas lietderību, var noteikt, ka šā panta trešajā un ceturtajā daļā minētie pabalsti tiek izmaksāti nevis no pašvaldības budžeta, bet gan kā apdrošināšanas atlīdzība. Šādā gadījumā pašvaldība veic attiecīgo pašvaldības amatpersonu (darbinieku) dzīvības apdrošināšanu vai apdrošināšanu pret nelaimes gadījumiem."
asemployment-contractgovernmentjoint-stockmkremunerationsalarytermination