30. Article
Lai uzraudzītu fonda finansējuma izlietošanas efektivitāti un kvalitāti, vadošā iestāde vismaz reizi gadā organizē komisijas sanāksmi, kurā fonda finansējuma saņēmējs un sadarbības iestāde ziņo par fonda finansēto pasākumu īstenošanas gaitu un rezultātiem.
31
Ministru prezidents V.Dombrovskis
Labklājības ministrs U.Augulis
Labklājības ministrijas iesniegtajā redakcijā
Pielikums
Ministru kabineta
2010.gada 10.augusta
noteikumiem Nr.762
Pieteikums Eiropas Globalizācijas pielāgošanās fonda (EGF) finansējuma saņemšanai
A nodaļa pieteikuma iesniedzējs
A.1 Dalībvalsts nosaukums: A.2 Ziņas par iestādi, kura atbild par ierosinātā EGF finansējuma vadību un finansiālo kontroliNosaukums: Adrese: Iestādes uzdevumi: A.3 A.2 iedaļā norādītās iestādes kontaktpersona(-s), kas atbild par ierosināto darbību īstenošanu, ietverot šādas ziņasNosaukums: Adrese: Uzdevumi: Tālrunis: Fakss: E-pasts: A.4 Pieteikuma iesniedzējas iestādes finanšu informācija, ko iesniedz, aizpildot finanšu datu veidlapu un pievienojot to pieteikumam. Veidlapu visās valodās var lejupielādēt no: http://ec.europa.eu/budget/execution/ftiers_en.htmPielikums: aizpildīta finanšu datu veidlapa.A.5 Ja šis pieteikums ir saistīts ar citas dalībvalsts iesniegtu vai plānotu pieteikumu attiecībā uz vienu un to pašu nopietnu ekonomisku traucējumu, lūdzu norādīt šo faktu, ievelkot ķeksīti attiecīgajā lodziņā, un iekļaut informāciju par kopīgo pieteikumu.NēJāDalībvalsts nosaukums: B nodaļa atlaišanas situācijas analīze
NB! B.1.a nodaļa ir jāaizpilda, ja pieteikums ir pamatots ar nozīmīgām strukturālām pārmaiņām pasaules tirdzniecības modeļos.B.1.b nodaļa ir jāaizpilda, ja pieteikums pamatots ar globālo finanšu un ekonomikas krīzi (tikai pieteikumiem, kas iesniegti līdz 2011. gada 31. decembrim).
B.1a Lūdzu iesniegt pamatotu analīzi par saistību starp plānotu vai notikušu atlaišanu un nozīmīgām strukturālām pārmaiņām pasaules tirdzniecības modeļos. Jāiesniedz attiecīgā statistika un dati atbilstošā ģeogrāfiskā un nozares līmenī, lai pamatotu apgalvojumu, ka atlaišana saistīta ar globalizācijas izraisītām nozīmīgām strukturālām pārmaiņām pasaules tirdzniecības modeļos. Konkrētāk, ir jāiesniedz skaidri pierādījumi, ka atlaišana notiek tādu faktoru ietekmē, kā, piemēram, ievērojams importa pieaugums uz ES, strauja ES tirgus daļas samazināšanās pasaules tirgū attiecīgajā nozarē vai nozares pārvietošana uz trešām valstīm.
B.1b Lūdzu iesniegt pamatotu analīzi par saistību starp plānotu vai notikušu atlaišanu un globālo finanšu un ekonomikas krīzi. Šādai analīzei jānodrošina tieša un pierādāma saistība starp atlaišanu un finanšu un ekonomikas krīzi.
B.2 Aprakstiet un izskaidrojiet, kāpēc šī atlaišana bija neparedzēta.
B.3 Aprakstīt atlaišanas paredzamo ietekmi uz nodarbinātību vietējā līmenī, reģionā vai valstī, ietverot vajadzīgo statistikas un citu informāciju.
C nodaļa notikums, kas rosināja pieteikuma iesniegšanu
C.1 Lūdzu norādīt, kurš no trim Regulas (EK) Nr. 1927/2006 2. pantā norādītajiem intervences kritērijiem attiecas uz šo pieteikumua) kritērijsb) kritērijsc) kritērijsAizpildīt tikai to nodaļu, kura atbilst izvēlētajam intervences kritērijam.
NB! Attiecībā uz katru uzņēmumu, kurš veic atlaišanu un ir minēts C.2, C.3 vai C.4 nodaļā, dalībvalsts norāda, kā tika skaitīti atlaišanas gadījumi. Izvēlēties vienu no aprakstītajām metodēm.1. metode. Atlaišanu uzskata par notikušu no dienas, kad darba devējs sniedz darbiniekam individuālu uzteikumu vai paziņo par darba līguma izbeigšanu.
2. metode. Atlaišanu uzskata par notikušu no dienas, kad de facto tiek izbeigts darba līgums pirms tā termiņa beigām.
3. metode. Atlaišanu uzskata par notikušu no dienas, kad darba devējs saskaņā ar Padomes Direktīvas 98/59/EK 3. panta 1. punktu rakstiski paziņo kompetentajai valsts iestādei par plānoto kolektīvo atlaišanu. Šajā gadījumā pieteikuma iesniedzēja(-as) dalībvalsts(-is) pirms šīs regulas 10. pantā paredzētā novērtējuma pabeigšanas sniedz Komisijai papildu informāciju par faktiski atlaisto darbinieku skaitu saskaņā ar a), b) vai c) apakšpunktu un par saskaņotās individualizēto pakalpojumu paketes plānotajām izmaksām.
C.2 Ja šis pieteikums pamatots ar intervences a) kritēriju, lūdzu norādīt šādu informāciju.
C.2.1 Datums(-i), no kura atlaišanu uzskata par notikušu:Četru mēnešu pārskata periods: Kopējais atlaišanas gadījumu skaits četru mēnešu pārskata periodā: C.2.2 Iesaistīto uzņēmumu nosaukumi:C.2.3 Atlaižamo darbinieku skaitsC.2.4 Atlaišanas gadījumu skaitīšanas metode:(skatīt piezīmi)
Galvenais uzņēmums:[nosaukums] Dalībvalsts uzņēmumi, kuri ir galvenā uzņēmuma piegādātāji vai kuriem tas ir piegādātājs (katru uzņēmumu norādīt jaunā rindā): [nosaukums] Kopējais atlaisto darbinieku skaits: vai
C.3 Ja šis pieteikums pamatots ar intervences b) kritēriju, lūdzu norādīt šādu informāciju.
C.3.1 Datums(-i), no kura atlaišanu uzskata par notikušu:Deviņu mēnešu pārskata periods: Kopējais atlaišanas gadījumu skaits deviņu mēnešu pārskata periodā: NACE 2 nozare: C.3.2 Iesaistīto uzņēmumu nosaukumi: (katru uzņēmumu norādīt jaunā rindā):C.3.3 NUTS II reģions:C.3.4 Atlaižamo darbinieku skaits:C.3.5 Atlaišanas gadījumu skaitīšanas metode:(skatīt piezīmi)
[nosaukums]
Kopējais atlaisto darbinieku skaits: vai
C.4 Ja šis pieteikums pamatots ar intervences c) kritēriju, lūdzu norādīt šādu informāciju.
C.4.1 Datums(-i), no kura atlaišanu uzskata par notikušu:Datums, kad sniegts pirmais individuālais paziņojums, uz kuru attiecas šis pieteikums: Kopējais oficiālo paziņojumu skaits individuāliem darbiniekiem pieteikuma iesniegšanas dienā: Paredzamais atlaišanas grafiks: C.4.2 Iesaistīto uzņēmumu nosaukumi (katru uzņēmumu norādīt jaunā rindā):C.4.3 NACE 2 nozare:C.4.4 NUTS II reģions:C.4.5 Atlaižamo darbinieku skaits:C.4.5 Atlaišanas gadījumu skaitīšanas metode:(skatīt piezīmi)
[nosaukums]
Kopējais atlaisto darbinieku skaits:
C.4.6 Norādīt, kuram no galvenajiem kritērijiem (2. panta a) vai b) apakšpunkts) pieteikums daļēji, bet ne pilnībā atbilst:a) kritērijsb) kritērijsC.4.7 Ja pieteikumu iesniedz saistībā ar ārkārtējiem apstākļiem, lūdzu raksturot šos apstākļus. Konkrētāk, raksturot ietekmi uz nodarbinātību un vietējo ekonomiku skartajos reģionos. Pieteikumu iesniedzējiem jāpamato pieteikuma atbilstība šim kritērijam, iesniedzot pietiekoši detalizētu informāciju, lai Komisija varētu novērtēt, vai ārkārtējie darba tirgus apstākļi ir tādi, ka attaisno EGF finansējumu.
C.4.8 Ja pieteikums iesniegts attiecībā uz 'mazu darba tirgu", lūdzu pamatot maza darba tirgus noteikšanu. Pieteikumu iesniedzējiem jāpamato pieteikuma atbilstība šim kritērijam, iesniedzot pietiekoši detalizētu informāciju, lai Komisija varētu novērtēt, vai attiecīgā darba tirgus īpatnības ir pietiekošas, lai attaisnotu EGF finansējumu.
D nodaļa to darbinieku kategorijas, uz ko attiecas atlaišana un kas ir ierosināto pasākumu mērķa grupa
D.1 Aprakstīt to darbinieku kategorijas, uz ko attiecas atlaišana, tostarp, ja vajadzīgs: piegādes un pakārtotās ražošanas uzņēmumos, un
gadījumos, kad pieteikumā saskaņā ar 2. punkta c) apakšpunktu pieļauta atkāpe no 2. panta a) apakšpunktā minētajiem kritērijiem, aprakstīt tos darbiniekus, kuri atlaisti pirms vai pēc 2. panta a) vai c) apakšpunktā minētā perioda, ja atlaišana notika pēc vispārēja paziņojuma par plānoto atlaišanu un var konstatēt nepārprotamu cēlonisku saikni ar notikumu, kas pārskata periodā izraisīja atlaišanu.
Ja iespējams, jāizmanto Starptautiskā standartizēto profesiju klasifikatora (ISCO-88) 'pamatgrupu" nosaukumi.
Jānorāda arī darbinieku dzimums, tautība, vecums vai citas būtiskas personiskās īpašības.
D.2 Aprakstīt darbinieku kategorijas, kas ir atbalsta mērķa grupas šajā pieteikumā, vajadzības gadījumā ieskaitot arī piegādes un pakārtotās ražošanas uzņēmumus.AprakstsSkaitsSkaitsKategorijas (katru atsevišķo kategoriju norādīt jaunā rindā): DzimumsVīrieši: Sievietes: ValstspiederībaES pilsoņi: Nav ES pilsoņi: Vecums15 - 24 25 - 54 55 - 64 65 + Darbinieki ar ilgstošām veselības problēmām vai invaliditāti:
D.4 Ar šo pieteikuma iesniedzējs apliecina, ka veiks visas nepieciešamās darbības, lai nodrošinātu, ka EGF atbalsta īstenošanā un pieejamībā tiek ievēroti visi vienlīdzīgas attieksmes un nediskriminācijas principi.E attiecīgās teritorijas raksturojums
E.1 Definēt teritoriju, kurā galvenokārt notiek atlaišana:
E.2 Sniegt informāciju par atbildīgajām iestādēm un citām ieinteresētajām personām attiecīgajā teritorijā:Atbildīgās iestādes: Citas ieinteresētās personas: F ierosinātās darbības
F.1 Sniegt kopsavilkumu par ierosināto saskaņoto individualizēto pakalpojumu paketi, ko finansēs EGF. Šim kopsavilkumam jābūt pietiekami detalizētam, lai Komisija varētu novērtēt izvēlētās pieejas atbilstību, kā arī tās saderību ar citu Kopienas instrumentu, jo īpaši Eiropas Sociālā fonda, sniegto atbalstu.Kopsavilkums F.2 Sniegt ierosinātās saskaņotās individualizēto pakalpojumu paketes paredzēto izmaksu sadalījumu.Lūdzu aizpildīt pievienoto finanšu plānuF.3 Diena, kad tika sākta vai kad ir plānots sākt individualizētu pakalpojumu sniegšanu darbiniekiem, uz kuriem attiecas atlaišana: F.4 Procedūras, kas tika ievērotas apspriešanā ar sociālajiem partneriem par ierosināto saskaņoto individualizēto pakalpojumu paketi:
F.5 Ziņas par EGF atbalsta īstenošanai vajadzīgajiem sagatavošanās, vadības, informācijas, publicitātes un kontroles pasākumiem, ko dalībvalsts vēlas finansēt ar EGF atbalstu. Pievienotajā finanšu plānā jāiekļauj plānoto pasākumu izmaksu tāme. Papildus minētajam lūdzu aizpildīt pievienoto finanšu plānu
G nodaļa saderība ar citiem instrumentiem
G.1 Vai ir izpildītas valsts un Eiropas Savienības prasības attiecībā uz kolektīvo atlaišanu?JāNē
G.2 Ja pieteikuma iesniedzējs uz G.1. jautājumu atbildējis ar 'Nē", lūdzu aprakstīt, kādi pasākumi ir veikti atlaisto darbinieku labā.
G.3 Sniegt informāciju par tiem obligātajiem pasākumiem atlaisto darbinieku labā, kuru veikšanu nosaka valsts tiesību akti un koplīgumi. Minētajā informācijā jāiekļauj apraksta kopsavilkums par valsts un reģionālo iestāžu un iesaistīto uzņēmumu veiktajiem un plānotajiem pasākumiem. Lūdzu pievienot pasākumu izdevumu tāmi.
G.4 Aprakstīt mehānismus, ar kuriem EGF atbalsta vadības iestāde nodrošinās, lai atbalsts papildinātu dalībvalsts pasākumus valsts, reģiona un vietējā līmenī, ieskaitot ES struktūrfondu līdzfinansētos pasākumus.
G.5 Aprakstīt mehānismus, ar kuriem EGF atbalsta vadības iestāde nodrošinās, lai īpašie pasākumi, kam piešķirts EGF finansējums, nesaņemtu atbalstu arī no citiem Kopienas finanšu instrumentiem.
H nodaļa informācija un publicitāte
H.1 Aprakstīt īpašos pasākumus, ko dalībvalsts plāno veikt, lai nodrošinātu informāciju par finansētajiem pasākumiem un to publicitāti, ieskaitot mehānismus, kas paredzēti Kopienas līdzdalības izcelšanai un EGF finansējuma redzamības nodrošināšanai.
I nodaļa atbalsta vadība un finanšu kontrole
I.1 Aprakstīt vadības un maksātājas iestādes un starpniekiestāžu struktūru, kā arī vadības un kontroles sistēmas šajās iestādēs un struktūrās. Par katru vadības un maksātāju iestādi un katru starpniekiestādi aprakstā ietvert šādu informāciju.a) Tām noteiktie uzdevumi: b) Uzdevumu sadalījums iestāžu struktūrvienībās vai starp tām; ja vadības un maksātāja iestāde ir viena un tā pati iestāde, arī starp tām: c) Procedūras, ko ievēro izdevumu kompensācijas prasību iesniegšanai, pārbaudei un apstiprināšanai, kā arī procedūras, ko ievēro, lai piešķirtu, izpildītu un iegrāmatotu maksājumus saņēmējiem: d) Vadības un kontroles sistēmu pārbaudes noteikumi un grafiki: e) Tās personas vārds vai dienesta nosaukums, kas atbild par 15. panta 1. punktā minētā attaisnoto izdevumu pamatojuma izsniegšanu: I.2 Neatbilstību nepieļaušanas, konstatēšanas un labošanas pasākumu apraksts, kā minēts Regulas (EK) Nr. 1083/2006 70. pantā, un nepamatoti izmaksāto summu un kavējuma procentu atgūšana un atlīdzināšana saskaņā ar minēto pantu.
I.3 Ja finanšu atbalstu vada un kontrolē struktūra, kura saistībā ar ESF vēl nav attiecīgi nozīmēta un atsaucoties uz 18. panta 1. punkta pirmajā gadījumā minēto atbildību, pieteikuma iesniedzējam jāsniedz pietiekamas garantijas, ka izveidotās vadības un kontroles sistēmas atbilst vismaz ESF sistēmas prasībām.
J nodaļa pieteikuma iesniedzēja paraksts
Paraksts:Parakstītāja vārds (lūdzu rakstīt salasāmi):
Datums:
Oficiāls zīmogs:
Labklājības ministrs U.Augulis
asdeadlineemployeremployment-contractjoint-stocktax-authorityterminationvid