71. Article
Saskaņā ar Komisijas 21.01.2019. normatīvo noteikumu Nr.
13 "Sankciju riska pārvaldīšanas normatīvie noteikumi"
prasībām iestādei, izveidojot sankciju riska pārvaldīšanas IKS,
jānosaka par sankciju riska pārvaldīšanu atbildīgā darbinieka
iecelšanas kārtība, tostarp pilnvarojums sankciju riska
novēršanas un mazināšanas pasākumu īstenošanai. Atkarībā no
iestādes lieluma, darbības profila un risku lieluma iestāde var
lemt par NILLTPFN atbildīgā darbinieka pienākumus un par sankciju
riska pārvaldīšanu atbildīgā darbinieka amata pienākumus
apvienot, nosakot pienākumus un atbildību katrā no šīm jomām.
Tomēr šādu pieeju nebūtu ieteicams piemērot kredītiestādēm, t.i.,
Komisijas ieskatā, ņemot vērā kredītiestāžu lielumu un tām
piemītošos riskus, būtu ieteicams, ka par NILLTPFN atbildīgais
darbinieks un par sankciju riska pārvaldīšanu atbildīgais
darbinieks nav viena persona. Kredītiestādēm ieteicams iecelt
katrā jomā savu atbildīgo darbinieku, nosakot pienākumus,
atbildību un pakļautību un nodrošinot iespēju atbildīgajiem
darbiniekiem nepieciešamības gadījumā ziņot tieši kredītiestādes
augstākajai vadībai. Attiecīgi katras jomas atbildīgajiem
darbiniekiem var tikt noteikti arī atšķirīgi profesionālās
piemērotības kritēriji.
2.4.4. Komitejas lēmumu pieņemšanai
par paaugstināta riska klientiem
asjoint-stocksanctions