7. Article
Papildināt XII sadaļas 3. nodaļu ar
224.1 pantu šādā redakcijā:
"224.1 pants. Valdes locekļu tiesības
uz ar bērna aprūpi saistītiem atvaļinājumiem
(1) Valdes loceklim ir tiesības izmantot grūtniecības un
dzemdību atvaļinājumu, atvaļinājumu bērna tēvam, adoptētājam un
citai personai, bērna kopšanas atvaļinājumu, bērna aprūpētāja
atvaļinājumu, kā arī atvaļinājumu bez darba samaksas
saglabāšanas, ja ir jāaprūpē adoptējamais bērns, audžubērns vai
aizbilstamais (turpmāk šajā pantā - atvaļinājums).
Atvaļinājumu piešķiršanā piemērojami Darba likuma 153., 154.,
155. un 156. panta noteikumi, ciktāl šajā likumā nav
noteikts citādi.
(2) Paziņojumu par atvaļinājuma izmantošanu valdes
loceklis iesniedz sabiedrībai vai, ja sabiedrībai ir tikai viens
valdes loceklis, tās dalībniekiem, iesniedzot to saprātīgā
termiņā, bet paziņojumu par bērna kopšanas atvaļinājuma
izmantošanu - ne vēlāk kā mēnesi pirms atvaļinājuma sākuma
dienas. Paziņojumā norāda atvaļinājuma veidu, ilgumu un tā sākuma
un beigu datumus. Paziņojumam pievieno dokumentus, kas apliecina
tiesības uz attiecīgā atvaļinājuma izmantošanu.
(3) Atvaļinājuma laikā valdes locekļa pilnvaras tiek
apturētas ar atvaļinājuma sākuma dienu, kas norādīta šā panta
otrajā daļā minētajā paziņojumā. Valdes loceklis, kura pilnvaras
ir apturētas, neietilpst valdes sastāvā un nav tiesīgs pildīt
valdes locekļa pienākumus. Valdes loceklim saglabā darba ņēmēja
statusu likuma "Par valsts sociālo apdrošināšanu"
izpratnē.
(4) Dalībnieku sapulcei ir tiesības ievēlēt citu valdes
locekli uz valdes locekļa atvaļinājuma laiku. Ja statūtos
norādīts valdes skaitliskais sastāvs, šāds ierobežojums
neattiecas uz gadījumiem, kad uz atvaļinājuma laiku ievēlēts cits
valdes loceklis.
(5) Valdes locekli atvaļinājuma laikā var atsaukt tikai
tad, ja tam ir svarīgs iemesls. Tiesību uz atvaļinājumu
izmantošana nevar būt par pamatu valdes locekļa atsaukšanai.
Strīda gadījumā sabiedrībai ir pienākums pierādīt, ka valdes
locekļa atsaukšanai bijis svarīgs iemesls.
(6) Valdes loceklis informē sabiedrību par atgriešanos no
atvaļinājuma, ne vēlāk kā 14 dienas iepriekš iesniedzot
sabiedrībai vai, ja sabiedrībai ir tikai viens valdes loceklis,
tās dalībniekiem paziņojumu par atgriešanos no atvaļinājuma. Ja
atvaļinājums ir īsāks par mēnesi, var iesniegt vienu kopīgu
paziņojumu par atvaļinājuma izmantošanu un atgriešanos no tā.
Valdes loceklim ir tiesības atgriezties no atvaļinājuma pirms tā
beigām, ja objektīvu apstākļu dēļ zudis pamats turpmākai bērna
kopšanai vai valdes loceklis saņēmis dalībnieku sapulces
piekrišanu. Ja valdes loceklis noteiktajā termiņā nav iesniedzis
paziņojumu, uzskatāms, ka viņš atstāj amatu atvaļinājuma pēdējā
dienā.
(7) Pamatojoties uz valdes locekļa paziņojumu, viņa
pilnvaras tiek atjaunotas nākamajā dienā pēc atvaļinājuma beigām.
Ja valdes loceklis atgriežas no atvaļinājuma pirms tā beigām,
viņa pilnvaras tiek atjaunotas ne vēlāk kā 14 dienas pēc
paziņojuma iesniegšanas sabiedrībai vai dalībnieku sapulces
lēmuma pieņemšanas dienas.
(8) Sabiedrība iesniedz komercreģistra iestādei
pieteikumu par izmaiņām valdes sastāvā triju darba dienu laikā
pēc valdes locekļa atvaļinājuma sākuma dienas un pilnvaru
atjaunošanas dienas. Pieteikumam pievieno attiecīgi šā panta
otrajā vai sestajā daļā minēto paziņojumu. Valdes locekļa
atvaļinājuma laikā komercreģistrā izdara ierakstu par valdes
locekļa izslēgšanu no komercreģistra, norādot izslēgšanas
iemeslu.
(9) Ja sabiedrība neiesniedz komercreģistra iestādei
pieteikumu par izmaiņām valdes sastāvā, attiecīgo pieteikumu
komercreģistra iestādei var iesniegt valdes loceklis, kurš
izmantojis šajā pantā minētās tiesības uz atvaļinājumu.
Pieteikumā valdes loceklis apliecina, ka paziņojumu par
atvaļinājuma izmantošanu vai atgriešanos no tā ir iesniedzis
sabiedrībai.
(10) Valdes loceklis, kurš izmantojis šajā pantā minētās
tiesības uz atvaļinājumu, saglabā tiesības, kuras viņam bija
pirms atvaļinājuma izmantošanas. Valdes loceklim ir tādas pašas
tiesības uz atlīdzības apmēra palielināšanu un citiem ieguvumiem,
kādas viņam pienāktos, ja nebūtu devies atvaļinājumā."
8. 230. pantā:
aizstāt otrajā daļā skaitli un vārdu "10 centiem" ar
vārdiem "vienu centu";
izslēgt trešajā daļā vārdus un skaitli "un 10
centiem".
- (1)) Valdes loceklim ir tiesības izmantot grūtniecības un
- (2)) Paziņojumu par atvaļinājuma izmantošanu valdes
- (3)) Atvaļinājuma laikā valdes locekļa pilnvaras tiek
- (4)) Dalībnieku sapulcei ir tiesības ievēlēt citu valdes
- (5)) Valdes locekli atvaļinājuma laikā var atsaukt tikai
- (6)) Valdes loceklis informē sabiedrību par atgriešanos no
- (7)) Pamatojoties uz valdes locekļa paziņojumu, viņa
- (8)) Sabiedrība iesniedz komercreģistra iestādei
- (9)) Ja sabiedrība neiesniedz komercreģistra iestādei
- (10)) Valdes loceklis, kurš izmantojis šajā pantā minētās
asdeadlineemployeejoint-stockleaveremunerationsalarysocial-insurancevacationvsaoi