5. Article

Izstrādājot mācību atbalsta pasākumus, ministrija attiecīgajos dokumentos iekļauj šādus nosacījumus: 5.1. atbalsta pasākuma mērķa grupa, atbalsta pasākuma veids, pieejamais finansējums, finansējuma nepārklāšanās ar citām investīcijām, atlases kritēriji ar komercdarbības atbalsta piešķiršanu saistītajos nosacījumos, datu apjoms un citi nosacījumi, ņemot vērā plānotā atbalsta pasākuma specifiku, ja attiecināms; 5.2. tiesības darbiniekam vērsties pie darba devēja, lai rastu iespēju nodrošināt dalību nepieciešamajās mācībās darba laikā; 5.3. pienākums darba devējam nodrošināt atbalsta pieejamību mācībām atbilstoši darbinieku prasmju iegūšanas vai pilnveides, profesionālās kvalifikācijas pilnveides vai pārkvalifikācijas nepieciešamībai, pamatojoties uz darba devēja identificētajām mācību vajadzībām; 5.4. pienākums darba devējam informēt darbinieku par iespējām piedalīties mācībās; 5.5. darbinieku produktivitātes rādītāji un to uzraudzības kārtība, lai novērtētu atbalsta pasākuma efektivitāti; 5.6. pienākums darba devējam iesniegt nozares ministrijai vai pašvaldības iestādei datus un informāciju, lai varētu nodrošināt atbalsta pasākumu ieviešanas uzraudzību. 6