244. Article

Atsevišķās grupas "2423 Personāla un karjeras, kvalitātes vadības sistēmu un risku vadības vecākie speciālisti" profesijas un atbilstoši pamatuzdevumi: - noteikt un formulēt uzņēmuma personāla vadības stratēģiju un politiku; plānot un prognozēt uzņēmuma personāla resursus; nodrošināt personāla politikas plānošanas, ieviešanas un pārraudzības procesu, kas darbojas kā kontaktpunkts struktūrvienībām visos personāla vadības jautājumos; nodrošināt personāla vadības pakalpojumu struktūrvienību vadītājiem; iniciēt pakalpojuma uzlabojumus un jaunu pakalpojumu sniegšanu; izstrādāt iekšējos normatīvos aktus un rīkojumus uzņēmuma personāla jautājumos un kontrolēt iekšējo normatīvo aktu ievērošanu; kārtot darbinieku līgšanu, norīkošanu vai izvirzīšanu amatā, mācības, darba samaksu, stimulēšanu un citus personāla politikas jautājumus; konsultēt, informēt un izglītot klientus karjeras veidošanas jautājumos, palīdzēt attīstīt karjeras vadības, tai skaitā darba meklēšanas, prasmes; stimulēt pieņemto lēmumu apzināšanās līmeņa celšanu un personīgās atbildības uzņemšanos par to īstenošanu un iespējamām sekām, atbalstīt šo lēmumu ekoloģiskuma pārbaudi attiecībā pret cilvēku/grupu/organizāciju un sabiedrību kopumā; veicināt sociālās un profesionālās komunikācijas kvalitātes celšanu, personīgo un profesionālo pilnveidošanos; nodrošināt profesionālas izdegšanas profilaksi un veicināt stresa noturības paaugstināšanu; organizēt tehnisko, tehnoloģisko un organizatorisko procesu vadības metožu, mērīšanas, vērtēšanas, atbilstības novērtēšanas un pilnveides metodoloģiju izstrādāšanu; vadīt un kontrolēt kvalitātes sistēmas ieviešanu un uzturēšanu uzņēmumā, vadīt un īstenot kvalitātes vadības sistēmu ieviešanu un pilnveidi; nodrošināt uzņēmuma risku vadības procesus, risku vadības plānošanu, risku identificēšanu, risku analīzi un risku uzraudzību; izstrādāt, ieviest, uzturēt un pilnveidot uzņēmuma integrētās vadības sistēmu, tai skaitā kvalitātes vadības, vides pārvaldības un citas vadības sistēmas. Nr. p. k. Profesijas nosaukums Profesijas kods 244.1. Nodarbinātības ANALĪTIĶIS 2423 01 244.2. Darba satura ANALĪTIĶIS 2423 02 244.3. Personāla VADĪTĀJS 2423 03 244.4. Vecākais personāla INSPEKTORS 2423 04 244.5. Personāla INSPEKTORS 2423 05 244.6. Personāla atlases SPECIĀLISTS 2423 06 244.7. Personāla SPECIĀLISTS 2423 07 244.8. Personāla lietu PĀRZINIS 2423 08 244.9. Profesiju izvēles KONSULTANTS 2423 09 244.10. Karjeras KONSULTANTS 2423 10 244.11. Procesu kvalitātes vadības INŽENIERIS 2423 11 244.12. Kvalitātes vadības sistēmu KONSULTANTS 2423 12 244.13. Kvalitātes vadības sistēmu SPECIĀLISTS 2423 13 244.14. Kvalitātes VADĪTĀJS 2423 14 244.15. Risku vadības SPECIĀLISTS 2423 15 244.16. Izaugsmes VEICINĀTĀJS 2423 16 244.17. Personālvadības KONSULTANTS 2423 18 3.19.4. PROFESIJU ATSEVIŠĶĀ GRUPA "2424 Personāla mācību un attīstības vecākie speciālisti"
asjoint-stocktax-authorityvid
Grozījums Ministru kabineta 2017. gada 23. maija noteikumos Nr. 264 "Noteikumi par Profesiju klasifikatoru, profesijai atbilstošiem pamatuzdevumiem un kvalifikācijas pamatprasībām", 244. Article · AI Martins