37. Article

Ja ārvalstu darba ņēmējs, gūstot vienu un to pašu ienākumu, vienlaikus atbilst vairākiem sociāli apdrošināmās personas statusiem, tad valsts sociālajai apdrošināšanai tas ir pakļauts kā ārvalstu darba ņēmējs pie darba devēja - ārvalstnieka. Attiecīgi arī obligātās iemaksas tas veic atbilstoši likmei un kārtībai, kāda noteikta ārvalstu darba ņēmējam pie darba devēja - ārvalstnieka. Piemērs. Latvijas uzņēmumā, kurš ir meitasuzņēmums ārvalstu kompānijai, direktora amatu pilda ārvalstu pilsonis, kas uzturas Latvijā 183 dienas vai ilgāk jebkurā 12 mēnešu periodā, kas sākas vai beidzas taksācijas gadā. Atlīdzību par direktora amata pienākumu veikšanu viņš saņem no ārvalstu kompānijas uz līguma pamata. Šajā gadījumā uzņēmuma direktors saskaņā ar Likuma 1.panta 2.punkta "g"apakšpunktu ir uzskatāms par darba ņēmēju, bet vienlaicīgi ar Likuma 1.panta 5.punktu - par ārvalstu darba ņēmēju pie darba devēja ārvalstnieka. Piemērojot Likuma 6.panta sešpadsmito daļu, uzņēmuma direktors obligātās iemaksas veic atbilstoši likmei un kārtībai, kāda noteikta ārvalstu darba ņēmējam pie darba devēja - ārvalstnieka.
asemployeeemployerjoint-stockremunerationsalary
Zaudējis spēku - Par "Metodisko norādījumu par pašnodarbināto, iekšzemes darba ņēmēju pie darba devēja - ārvalstnieka un ārvalstu darba ņēmēju pie darba devēja - ārvalstnieka valsts sociālās apdrošināšanas iemaksu aprēķināšanu" apstiprināšanu, 37. Article · AI Martins